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La
PC ayuda a encontrar empleo
Permite acceder a bolsas de trabajo digitales, capacitarse en línea
y más
También
es posible usar la computadora como estación de teletrabajo
Permite
crear currículum más atractivos
Consejos,
y una lista de sitios útiles |
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| La
informática puede servir como herramienta para aumentar las posibilidades
de encontrar un puesto de trabajo, o de generar uno propio, en una Argentina
donde el empleo no abunda.
Esto
es así de cuatro maneras. En principio, entrando con la PC en las bolsas
de trabajo virtuales y anotándose en sus bases de datos. Así se podrá
acceder a la lista de empleos ofrecidos, y las empresas podrán ver en
su curriculum vitae si es el trabajador más apto para el puesto vacante.
Por
otro lado, si la entrevista con un posible empleador es personal, es
bueno tener un currículum bien impreso, y la PC es ideal para esto.
Además,
una computadora conectada a Internet puede ser útil para hacer cursos
de perfeccionamiento virtuales (es decir, en los que el alumno y el
profesor no comparten físicamente un aula). Al renovar los saberes de
los que uno dispone, el espectro de empleos a los que aspirar se amplía.
La cuarta
opción es el teletrabajo, es decir, vender servicios a una empresa sin
importar su ubicación geográfica. Se trabaja desde casa o desde un cibercafé,
generando un proyecto propio para poder ofrecerlo por la red de redes
al mundo entero.
Internet
es un buen lugar para buscar empleo. Esto es gracias a varios sitios
como Bumeran (http://www.bumeran.com/
), Laborum (http://www.laborum.com/ )
o LinkLaboral (http://www.linklaboral.com/ ), entre otros, que permiten
ingresar en su base de datos, y llegar así a cientos de consultoras
y empresas, en forma gratuita. Algunos, como PortalProfesional (http://www.portalprofesional.com/ ) o Computrabajo (http://www.ar.computrabajo.com),/se
especializan en empleos del área informática.
Para
esto sólo hay que llenar un formulario con los datos personales, incluyendo
estudios y experiencia laboral (es decir, haciendo un curriculum vitae
virtual). Algunos sitios permiten incluir una foto.
Toda
esa información se cruza con los empleos ofrecidos por las empresas
asociadas al sitio; si la capacidad de uno y la necesidad del otro coinciden,
el usuario recibe un mail, informándole que hay un puesto de trabajo
acorde con sus intereses. Algunos sitios, como Cuvitae (http://www.cuvitae.com.ar/ ), envían incluso un aviso al
celular, pager o cuenta de ICQ.
Las
búsquedas de oportunidades en los sitios se pueden hacer en forma manual,
definiendo los parámetros que debe cumplir el empleo deseado. Además,
las páginas ofrecen consejos para comportarse en una entrevista de trabajo.
Varios sitios tienen foros de discusión, y artículos sobre la vida dentro
de una empresa.
El del
Ministerio de Trabajo (http://www.trabajo.gov.ar/ ) incluye información sobre la
legislación laboral vigente y asesoramiento gratuito para trabajadores
sobre problemas laborales en la empresa.
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Pero
todo esto significa que uno está dejando información muy personal en
un sitio, algo que puede generar nerviosismo. "Hay que buscar uno serio
-explica Diego Pando, gerente general de Bumeran-. No hay razón para
que un sitio venda una base de datos con sus usuarios, porque justamente
esa información es la que lo hace valioso; sin la base de datos, no
es nadie. Por eso todo el mundo la protege. Además, hay que fijarse
qué clientes tiene, qué empresas usan esa base de datos. Nosotros tenemos
compañías que no quieren que se sepa que buscan gente, y estamos tratando
de evitar esto, porque si todo está claro nos da una mejor imagen."
Para
Pando, estos sites no sirven solamente para lograr la inserción laboral,
sino que también son lugares de capacitación. "Hay cursos, consejos,
notas -explica-. Cuanta más información tenga uno a la hora de sentarse
frente al entrevistador, mejor. Por eso lo ideal es que todos exploten
al máximo las herramientas del sitio."
Por
ejemplo, en Cvempleos.com (http://www.cvempleos.com/ ), el currículum (CV) ingresado
está visible en la Web. Así, se puede incluir la dirección en una tarjeta
personal, por ejemplo, o dar la URL si alguien le pide datos sobre su
experiencia laboral y no tiene una copia del CV a mano.
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Diego
Pando, gerente general de Bumeran: "Las bolsas de trabajo virtuales
son más que eso, pueden servir como sitios de capacitación laboral" |
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Hecho
en casa
Que
todos nuestros datos estén en línea está muy bien, pero el mundo virtual
no llega a todos lados, y a veces se requiere una copia del CV en papel,
o que necesita ser adjuntada en un mail.
Si tiene
que hacer un currículum en su casa, no se preocupe: no es nada complicado.
El Microsoft Word (en sus versiones 97, 2000 y XP) tiene un Asistente
para currículos (sic). Para activarlo, vaya a Archivo>Nuevo>Otros
documentos y seleccione el Asistente. Aparecerá una pantalla que lo
irá guiando por los diferentes campos por llenar, y le ofrecerá tres
diseños de CV. Son tres plantillas comunes (archivos de Word con extensión
.dot).
Si le
resultan un poco sosas, puede visitar el sitio de Microsoft (officeupdate.microsoft.com/templatesgallery/,
elegir la opción Resumes). En inglés se llaman templates, y la página
ofrece más de 100. Sólo deberá cliquear sobre el que le interesa y aceptar
los términos de uso. Verá el modelo y un botón que dice Edit in Microsoft
Word. Si lo selecciona, la plantilla se descargará en su PC y el Word
se activará. Sólo restará completar los campos que le interesan y guardar
el archivo como documento (no como plantilla), o imprimirlo.
Si no
tiene el Word, el suplemento Mi PC publicó una nota con procesadores
de texto gratuitos el 29 de enero último. Y en http://www.oficinaempleo.com/Manualcv1.htm y http://www.emprendedoras.com/ (ambos en español), en http://www.cvtips.com/ o http://www.eresume.com/ (estos últimos en inglés), y en
la mayoría de las bolsas de trabajo digitales, hay consejos sobre la
elaboración de currículum.
El CV
debe ser claro y preciso, y no ocupar más de una página; si son más,
en la primera consigne los datos relevantes (información personal, experiencia
laboral, estudios). En términos de diseño, convienen párrafos simples
y bien delimitados. Las letras con serifa (como la de este texto, en
oposición a las sin serifa, como la tipografía del título de esta nota)
son más fáciles de leer en cuerpo pequeño. Para que el texto no se encime
se puede recurrir al interlineado (Control+2 para doble espaciado entre
líneas, Control+5 para 1 renglón y medio). No está de más numerar los
ítem con viñetas o números (usando la barra de Formato o desde el menú
del mismo nombre). |
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Si
siente que sus conocimientos no están a la altura de los exigidos para
ocupar un puesto ofrecido, puede aprovechar las ofertas de cursos de las
universidades virtuales.
Alternativas
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